Để tìm hiểu rõ hơn chặng đường 20 năm xây dựng và trưởng thành của đơn vị, phóng viên Báo Công Thương đã có cuộc trao đổi với ông Dương Sơn Bá-Tổng Giám đốc Công ty CP Nhiệt điện Hải Phòng.

PV: Thưa ông, Công ty Cổ phần Nhiệt điện Hải Phòng (gọi tắt là Nhiệt điện Hải Phòng) đã được xây dựng trong bối cảnh nào?

Được thành lập năm 2022, Công ty được Thủ tướng Chính phủ giao nhiệm vụ là Chủ đầu tư xây dựng quản lý và vận hành Dự án Nhà máy Nhiệt điện Hải Phòng 1&2 với tổng công suất 1.200MW, sản lượng điện bình quân theo thiết kế 7,2 tỷ kWh/năm. Tổng vốn đầu tư của 2 nhà máy là 1,2 tỷ USD. Đây là một dự án trọng điểm quốc gia, có ý nghĩa rất quan trọng đối với hệ thống điện quốc gia và sự phát triển kinh tế của Thành phố Hải Phòng.

Năm 2005, Nhà máy Nhiệt điện Hải Phòng 1 được xây dựng và đi vào hoạt động vào năm 2011; đến năm 2014, Nhà máy Nhiệt điện Hải Phòng 2 tiếp tục được hoàn thành và cùng hòa vào lưới điện Quốc gia. Sau gần 12 năm chính thức phát điện thương mại, Nhiệt điện Hải Phòng đã cung cấp lên lưới điện quốc gia hơn 70 tỷ kWh, kịp thời đáp ứng nhu cầu điện cho phát triển kinh tế xã hội của đất nước nói chung và vùng đồng bằng sông Hồng nói riêng. Đặc biệt dự án đã đem lại sự đổi thay cho phát triển kinh tế xã hội của địa phương và nhất là người dân nơi nhà máy xây dựng.

Ông Dương Sơn Bá- Tổng Giám đốc Nhiệt điện Hải Phòng báo cáo kết quả sản xuất kinh doanh tại Đại hội cổ đông năm 2022

PV: Nhìn lại quá trình 20 năm xây dựng và trưởng thành thì đâu là những điểm nổi bật đáng nhớ nhất của Công ty thưa ông?

Là doanh nghiệp trực thuộc Tổng Công ty Phát điện 2, Tập đoàn Điện lực Việt Nam, có thể khẳng định, trong suốt 20 năm qua, cùng với sự hỗ trợ từ chính quyền địa phương, Nhiệt điện Hải Phòng luôn nhận được sự quan tâm chỉ đạo sát sao của lãnh đạo các cấp, các ngành và sự chỉ đạo trực tiếp từ Tổng Công ty cũng như từ Tập đoàn Điện lực Việt Nam. Nhân sự từ cấp cơ sở đến cấp cao của Công ty ngày càng được hoàn thiện, đội ngũ kỹ sư đã hoàn toàn làm chủ công nghệ của nhà máy trong một thời gian rất ngắn ngay sau khi nhà máy được vận hành thương mại.

Sự tự chủ và trình độ, bản lĩnh của đội ngũ kỹ sư và người lao động trong Công ty đã ngày được khẳng định hơn khi mà Nhiệt điện Hải Phòng là một trong ít các doanh nghiệp đầu tiên tham gia thị trường điện cạnh tranh vào năm 2012, mặc dù còn khó khăn về chênh lệch tỷ giá hàng năm phát sinh tăng, giá nhiên liệu đầu vào cho sản xuất điện cũng tăng nhanh… đã làm ảnh hưởng không nhỏ đến kết quả hoạt động sản xuất kinh doanh của đơn vị. Tuy nhiên, vượt qua những khó khăn, thách thức đó, năng suất lao động của công ty ngày một tăng, chất lượng và hiệu quả sản xuất ngày càng cao, đội ngũ cán bộ công nhân viên ngày càng năng động, sáng tạo. Chất lượng dịch vụ của Công ty ngày càng được thị trường tiếp nhận và đánh giá cao, cụ thể như: Sản lượng điện ổn định, tin cậy, đáp ứng yêu cầu của thị trường điện. Qua đó, công ty không chỉ góp phần đảm bảo an ninh năng lượng quốc gia mà còn là doanh nghiệp làm ăn hiệu quả, đóng góp vào sự phát triển của Tổng Công ty cũng như Tập đoàn Điện lực Việt Nam.

Công tác duy tu, bảo dưỡng thiết bị tại Nhà máy Nhiệt điện Hải Phòng

Sự thay đổi đó được thể hiện rõ trong giai đoạn 2017-2021, tình hình hoạt động sản xuất kinh doanh của Công ty liên tục đạt được mức tăng trưởng cao, các tổ máy vận hành ổn định, tin cậy.

Có thể khẳng định, trong suốt 12 năm qua kể từ khi tổ máy đầu tiên chính thức phát điện thương mại, Công ty đã vận hành các tổ máy an toàn, liên tục, hiệu quả đáp ứng phương thức huy động của Trung tâm Điều độ hệ thống điện Quốc gia, đóng góp lớn vào việc đảm bảo điện năng cho quốc gia. Kết quả sản xuất kinh doanh điện năng, các chỉ tiêu kinh tế kỹ thuật luôn đảm bảo yêu cầu nhiệm vụ được giao, đặc biệt giai đoạn từ năm 2017 đến nay, Công ty luôn hoàn thành và hoàn thành vượt mức kế hoạch đề ra, đóng góp lớn cho ngân sách TP. Hải Phòng.

PV: Là doanh nghiệp đã niêm yết trên sàn UPCoM, vậy Nhiệt điện Hải Phòng đã thể hiện trách nhiệm xã hội của mình như thế nào thưa ông?

Song song với công tác sản xuất kinh doanh, công tác bảo vệ môi trường được Công ty hết sức quan tâm và coi trọng. Định kỳ hàng tháng, Công ty tổ chức đoàn kiểm tra môi trường, kịp thời phát hiện xử lý các hành vi vi phạm về công tác môi trường, đồng thời nâng cao nhận thức về bảo vệ môi trường cho người lao động; Báo cáo định kỳ công tác môi trường với các các cơ quan chức năng theo đúng quy định, được các cơ quan ban ngành đánh giá cao.

Công ty luôn quan tâm cải thiện điều kiện và môi trường làm việc, các chỉ tiêu về bụi, tiếng ồn, khí thải đều nằm trong phạm vi cho phép, không gây ô nhiễm môi trường xung quanh.

Bên cạnh đó, công tác chăm lo đến đời sống của người lao động cũng được Công đoàn cùng chính quyền công ty hết sức quan tâm. Các chế độ chính sách của người lao động như chấm dứt hợp đồng lao động, nghỉ hưu, ốm đau, thai sản, trang bị bảo hộ lao động…và trợ cấp khác được giải quyết, chi trả đầy đủ, kịp thời, đúng quy định; 100% người lao động được đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế; bảo hiểm thất nghiệp đúng quy định của pháp luật. Hiện nay, Công ty đóng các khoản bảo hiểm bắt buộc theo quy định của nhà nước cho người lao động khoảng 25.429.710.255 đồng. Ngoài ra, tham mưu mua thêm bảo hiểm con người 24/24 để hỗ trợ người lao động trong các trường hợp mắc bệnh hiểm nghèo, điều trị bệnh lâu dài, bệnh phải phẫu thuật và những rủi ro, tai nạn không mong muốn.

Hàng năm, Công ty triển khai thực hiện kiểm tra, đo môi trường lao động để thực hiện chế độ bồi dưỡng độc hại bằng hiện vật cho người lao động theo đúng quy định với số tiền trên 2,2 tỷ đồng.

Bên cạnh công tác thăm hỏi, tặng quà, hỗ trợ cho những cán bộ công nhân viên có hoàn cảnh khó khăn được tổ chức thường xuyên; Tổ chức các hoạt động văn hóa, văn nghệ, thể thao nhằm tạo sự gắn bó của người lao động trong toàn Công ty.

Ngoài ra đối với công tác an sinh xã hội, thực hiện đạo lý uống nước nhớ nguồn, đền ơn đáp nghĩa, hàng năm công ty đã dành hàng tỷ động để ủng hộ chính quyền địa phương sở tại xây dựng các công trình phúc lợi, Quỹ vì người nghèo, hỗ trợ cho những gia đình chính sách, ủng hộ phòng chống dịch Covid-19, ủng hộ các tỉnh miền Trung khắc phục thiên tai do bão, lũ… chỉ tính riêng từ năm 2017-2021, tổng số tiền mà Nhiệt điện Hải Phòng hỗ trợ lên tới 25,9 tỷ đồng.

Với những đóng góp của Công ty trong sự nghiệp phát triển kinh tế xã hội của đất nước, Nhiệt điện Hải Phòng đã vinh dự nhận được nhiều bằng khen, cờ thi đua của các cấp chính quyền địa phương, Bộ, ngành… Đặc biệt, năm 2015 Công ty đã vinh dự được nhận Huân chương lao động hạng Ba (Giai đoạn 2010 – 2014), năm 2019 Huân chương lao động hạng Nhì (Giai đoạn 2015 – 2019) do Chủ tịch nước trao tặng.

Xin cảm ơn ông!